Важные аспекты адаптации молодых специалистов

В целях рассмотрения и анализа показателей адаптации молодых специалистов на рабочих местах в ноябре 2023 года профсоюзным комитетом УЗ «Борисовская больница №2» проведены анкетирование, мониторинг условий трудовых договоров и работы наставников медицинских работников, начавших трудовую деятельность в учреждении с 2023 года.

На условиях контрактной формы найма 12 молодым специалистам – выпускникам государственных медицинских учреждений образования 2023 года предоставлены дополнительные поощрительные отпуска не менее двух дней и установлены стимулирующие выплаты не менее 30 %.

По результатам анализа анкет молодых специалистов, заметна работа наставников в части отсутствия у вновь прибывших работников трудностей в связи с адаптацией, как на рабочих местах, так и в коллективе, отмечена удовлетворенность выбранной профессией.

Обеспеченность жильем у данной категории работников - 100 %, условия проживания удовлетворительные.

По мнению председателя профкома Елены Денько, особо важным аспектом деятельности профкома по итогам анкетирования молодых специалистов является факт достаточной, по их отзывам, защищенности в сфере трудовых отношений.

Е.П. Денько